Akademik Veri Yönetim Sistemi
Uluslararası Sosyal Bilimler Kongresi, Kayseri, Türkiye, 31 Ocak - 02 Şubat 2018, ss.649-664
Bu araştırmada; avukatların demografik özellikleri açısından iş tatmini,
tükenmişlik ve işten ayrılma niyeti düzeyleri arasında anlamlı bir farklılık
olup olmadığı ve tükenmişlik düzeyleri ile iş tatminleri ve işten ayrılma
niyetleri arasında bir ilişki olup olmadığı araştırılmıştır. Araştırma, 2017
yılının Mayıs ayında İstanbul Barosuna kayıtlı 165 avukatın katılımıyla
gerçekleştirilmiştir. Araştırma bulgularına göre, avukatların orta düzeyde
bir iş tatminine sahip oldukları, orta düzeyde tükenmişlik yaşadıkları ve
orta seviyenin biraz üstünde işten ayrılma niyetine sahip oldukları
belirlenmiştir. Avukatların tükenmişlikleri ile iş tatmininin dış kaynaklı ve
iç kaynaklı tatmin alt boyutları arasında pozitif yönlü ve orta düzeyde bir
ilişki, tükenmişlikleri ile işten ayrılma niyetleri arasında ise negatif yönlü ve
orta düzeyde bir ilişki vardır.